Orgaconseils

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Orgaconseils,
l'humain au cœur de l'organisation

  • Créer une dynamique positive faisant du travail un facteur de santé, d’épanouissement personnel et collectif et de performance pour l’entreprise
  • Concilier par le travail réalisation de soi, engagement et valorisation sociale
  • Au-delà de la simple prévention des risques psychosociaux, garantir le bien-être des salariés et promouvoir la santé au travail
  • Permettre à chaque collaborateur de s’appuyer sur ses propres ressources et potentiels pour s’épanouir dans son environnement quotidien
 
Ces aspirations, aujourd’hui regroupées dans la notion de QVCT, Qualité de Vie et des Conditions de Travail, loin d’être accessoires, se révèlent primordiales et apparaissent de plus en plus au cœur des préoccupations des salariés comme des entreprises.

Interventions sur la région Bretagne.

 

Dernières Actualités

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Formations

  • Formations SSCT (formation réglementaire aux CSE)
  • Formation aux Premiers Secours Santé Mentale (PSSM France) – Modules Standard et Jeunes
  • Prévenir les Risques Psychosociaux (RPS)
  •  Mener une démarche de Santé/Qualité de Vie au travail (SQVT, QVCT)
  • Bases de la démarche de Prévention et initiation au DUERP (Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels)
  • Gestion de l’agressivité (salariés en contact avec le public)
  • Ateliers de sensibilisation (2 heures) Modules (public / contenu) à définir 
  • QUELQUES REFERENCES :
    • Villes de RENNES, QUEVEN
    • Marine Nationale  
    • Archipel Habitat
    • Université Rennes
    • CPAM Angers
    • UDAF
    • Douar Nevez
    • SDIS 85 F
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Accompagnement individuel

Salarié, travailleur indépendant ou en recherche d’emploi,

  • Vous avez besoin de prendre du recul sur votre situation de travail, pour mieux la vivre, pour rééquilibrer les différents axes de votre quotidien (travail, famille, santé, vie sociale …) ou pour définir un nouvel objectif professionnel et avoir l’impulsion pour prendre un nouveau chemin ?

⇒ Lors d’une consultation ponctuelle, ou sur une période plus longue selon vos souhaits, j’accompagne votre réflexion, je vous aide à envisager la situation de façon saine et constructive.

Chef d’entreprise, responsable d’équipe, manager,

  • Vous vivez une situation difficile dans votre structure et cherchez à préserver, voire améliorer la santé de vos collaborateurs en menant à bien vos objectifs professionnels ?

⇒ Parce votre santé est aussi importante que celle de vos salariés, il est important de vous permettre de prendre le recul nécessaire sur la situation, analyser les causes, envisager les changements ensemble ;

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Conseil

  • Audit de situations et d’organisations
  • Analyse des tâches et du travail
  • Évaluation et Prévention des Risques Psychosociaux
  • Diagnostic par enquête et questionnaires
 
IPRP (Intervenante en Prévention des Risques Professionnels) enregistrée auprès de la DREETS sous le n° BRET/2023/012

 

Une démarche de Santé au Travail n’est jamais aussi efficace et durable que lorsqu’elle est menée en interne par les acteurs de l’entreprise. Je viens en appui d’une réflexion, et en propositions d’actions qui sont autant d’outils que vous pourrez vous approprier.

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Votre consultant :
Isabelle LOUIS

  • 35 ans d’expérience de management dans de grandes entreprises du tertiaire
  • Officier Chargé de Prévention (réserviste) – Marine Nationale
  • DU Santé Qualité de Vie au Travail – Université RENNES2 – 2022
  • Licence « Sciences du Travail et de la Société – mention Analyse du Travail, Psychologie et Formation » – CNAM – 2014
  • Parcours « titre professionnel psychologue du travail » – CNAM – en cours (niv master 1 validé – niv master 2 en cours))
  • Formatrice accréditée PSSM France – 2022 (standard) et 2023 (Jeunes)
  • « Bases en Prévention des Risques Professionnels»– INRS
  • « Prévention des Risques Psychosociaux » – CNAM
  • Institut Supérieur du Commerce – Paris – 1987